よくあるご質問 | ユニバーサル株式会社　採用情報

会社の雰囲気について

職場はどのような雰囲気ですか？: メリハリのある職場です。上司と定期的なミーティングがあるため相談もしやすい雰囲気です。
現在活躍している社員の特徴を教えてください。: ユニバーサルには誠実な方が多いです。その中でも、「成長に前向きな方」、「誰かのために行動できる方」、「未知の領域にも挑戦できる方」が活躍しています。
平均年齢はどれくらいですか。: 41歳です。(※2025年10月データ)
女性が多い職場と聞きましたが、男性でも活躍できるでしょうか？: 活躍しています。
役職付き社員の男女の構成比を決めているわけではありませんが、
男性の50％は役職にもつき、チームで役割を持っています。

ジョブローテーションについて教えてください。: 1～2か月のスパンで3つの部署・チームを回ります。
その間、部署ではティーチャーがつき、各部署での教育プログラムに基づきOJTで指導します。
業務外ではメンターがつき、業務のことでもほかのことでも、何でも相談できる環境を整えています。

本配属は12月ごろに　①本人の志望　②会社が判断する適正　③人員状況　の3点を基に決まります。
スキルアップのための支援はありますか？: 全員参加の全体研修の他に、各自で研修が受け放題のサービスを導入しています。資格取得の際は一時金が補助されるほか、新入社員には「新入社員自己啓発応援」として毎月1万円の図書カードを支給いたします。
転勤はありますか？: 転勤の可能性はありますが、ご家族の状況や本人の希望を踏まえ判断いたします。
異動の際に希望を出すことはできますか？: 希望を出すことは可能です。
テレワーク制度の導入はしていますか？: 原則は出社が必要ですが、子育て等の事情や一定のスキル（エキスパート職以上）や環境など一定条件を満たせば、申請することができます。

学生の間に取り組んでおくと良いことを教えてください。: わからないことは調べる癖をつけるとともに、本を読む習慣がつくとさらに良いです。
また、内定後には学習アプリ「モバイルナレッジ」が利用できるようになりますので、ぜひ活用して、社会人としての準備を進めてください。
最終面接時の交通費の支給はありますか？: 遠方の方のみ弊社基準に則り支給いたします。座談会は対象外です。